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永豐實喜獲多獎 台灣本土消費性產業首家

2022-08-30
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消費品實業、公共事務室、ESG辦公室

消費品最佳雇主獎

 

永豐實喜獲多獎

台灣本土消費性產業首家

 

「專注消費者需求」是永豐餘消費品實業的發展核心,「持續創新」則是內化於企業的DNA,因為這些優勢,永豐實日前榮獲經濟部頒發第6屆中堅企業獎的「卓越中堅企業獎」,為臺灣消費性產業第一家獲得此殊榮的公司,並於近期獲行政院環保署頒發「資源循環績優企業」循環組最高榮耀二星獎。

 

另外,由HR Asia主辦的2021亞洲最佳企業雇主獎,永豐實也在激烈競爭下脫穎而出,成為首度榮獲此獎的臺灣本土消費品產業。卓越中堅企業 肯定永豐實獨特性與競爭力

 

「卓越中堅企業獎」是依據行政院核定「推動中堅企業躍升計畫」、由經濟部所設立的中堅企業獎項,主要參考德國隱形冠軍的定義,鼓勵於具有技術獨特性及關鍵性、且具高度國際市場競爭力之企業。經過1年的嚴格審查,永豐餘消費品實業自160家企業中脫穎而出,成為今年度14家卓越中堅企業獎的一員。

 

永豐餘消費品實業以「提供消費者健康安心美好的生活」為使命,重視人才培育,透過不斷研發創新推出高品質、高差異化的紙品及清潔用品,推動公司持續穩健成長,獲得專業評審團的肯定。

永豐實每年持續投入研發設備及積極培育研發人才,其中潔品的研發投資占比達3.2%,遠高於業界平均的1.5%。2019年,永豐實上線「通路服務雲端化系統平台」,將雲端技術導入通路服務的前線。2020年導入此平台後,通路業績成長16%。

同時,永豐實也克盡企業公民的責任與義務,2020年COVID-19疫情爆發之初,配合政府齊心穩定民生需求。更在今年初衛服部桃園醫院發生COVID-19院內感染時,準備橘子工坊洗病毒洗衣精及五月花厚棒廚紙,守護醫護人員的家人健康。在6月疫情爆發期間,主動聯繫臺北市萬華的社福團體提供他們最需要的產品,成為萬華的安心後盾。

 

亞洲最佳企業雇主獎 

 「2021亞洲最佳企業雇主獎」為亞洲區人力資源管理領域中最具指標性的獎項之一,由獨立審查委員會透過企業調查報告、線上審查企業對人力資源計畫的投入與成果,同時於企業內部發放匿名問卷予員工,對於「公司文化與管理」、「自我工作感受」與「團隊合作」等三大構面進行評分,進行嚴謹的職場感受調查。

永豐實擁有順暢的溝通管道、健康友善的職場,並有完善的教育訓練系統。每一季舉辦總經理與員工的溝通大會,面對面溝通公司的發展目標;並定期與第三方單位合作,舉辦員工滿意度調查。永豐餘消費品實業重視員工的工作成長與生活平衡,推行數位課程,讓員工可以隨時隨地進行線上學習,2020年共有5,656人次參與課程,總參與人數多達13,701小時。鼓勵員工舉辦各類社團活動,訂有安心育兒、母性照顧、生活育樂等計畫,並提供員工協助方案(Employee Assistance Programs,EAPs),讓員工可以無後顧之憂,致力於工作表現上。